Alle mediene redigeres i henhold til redaktørplakaten og vær varsom-plakaten.
Magma
Tidsskriftet Magmas formål er å bidra til kunnskapsutvikling, refleksjon og debatt innenfor feltet økonomi og ledelse. Et sentralt mål er å styrke kommunikasjonen mellom forskere og utøvere på de ulike fagområdene. Dette vil vi oppnå gjennom å - formidle kunnskap fra forskning gjennom vitenskapelige artikler - presentere ulike faglige synsvinkler gjennom kortere kommentarartikler - belyse praktiske problemstillinger gjennom cases og intervjuer - publisere bidrag fra både forskere og aktører i næringsliv og offentlig sektor Alle artikler skal være grundig faglig forankret, og tidsskriftet vil prioritere bidrag som tar opp aktuelle problemstillinger med et bredt anvendelsesområde.
I artikkelserien Beslutningstakerne viser Econa hvordan medlemmene former utviklingen og bidrar til bedre beslutninger hos sine arbeidsgivere. Vi har snakket med mennesker i virksomheter som utfordres av de globale megatrendene. Er du en av dem, eller kjenner du noen? Da vil vi gjerne høre fra deg!
GUNNAR MAGNE ØKLAND er førsteamanuensis i organisasjon og ledelse ved Institutt for strategi og ledelse ved Norges Handelshøyskole. Han underviser i management consulting, organisasjon og ledelse og endringsledelse. Økland forsker på medarbeidereide bedrifter, medarbeideres identitet og organisasjonstilknytning samt kultur i organisasjoner.
SHEIL MALDE leder Deloittes nordiske komersielle team for selskapsgjennomgang (commercial due diligence) og er utdannet ingeniør fra University of Cambridge. Sheil har over 17 års erfaring fra strategi- og transaksjonsrådgivning til industrielle aktører og profesjonelle investorer.
ARNE KROKAN er professor ved Institutt for sosiologi og statsvitenskap ved NTNU og professor II i digital markedsføring ved Høyskolen Kristiania. Han har magistergrad i sosiologi og doktorgrad i medier og kommunikasjon fra Universitetet i Oslo. Hans siste bøker er Den digitale økonomien (2010), Smart læring (2012) og Nettverksøkonomi (2013). Han blogger på blog.krokan.com og finnes på Twitter som
I Norge er det over 7000 stiftelser med bokført egenkapital på til sammen over 137 milliarder kroner. Hoveddelen av stiftelser er alminnelige og en mindre del næringsdrivende. I forhold til at det er over 500 000 foretak i Norge, er andelen av stiftelser relativt liten. Samtidig er stiftelser en organisasjonsform med stor egenkapital og som deler ut mye penger. Styret i stiftelser har stor makt og
HVORFOR VELGER stadig flere nordmenn lån med opptil 25 prosent rente når boliglånsrenten er på kun et par prosent? En indikasjon finner vi i en spørreundersøkelse Econa nylig fikk gjennomført.
INNLEDNING Styret kan bidra til bedriftens verdiskaping. Måten et styre skaper verdi på, er blitt belyst fra ulike fagdisipliner som finans, revisjon, ledelse og strategi.
ET AV ARBEIDSMILJØLOVENS viktigste formål er å sikre at arbeidstakere gis full trygghet mot fysiske og psykiske skadevirkninger. Dette fremgår innledningsvis av § 1-1 i arbeidsmiljøloven.
I barndommen kunne hun havne i slåsskamp hvis noe var urettferdig. I voksen alder tar Elisabeth Grieg (57) kampene på styrerommet. - De beste teamene består av mangfold. At begge kjønn er representert, må være en selvfølge!
URETTFERDIG BEHANDLING AV OBLIGASJONSEIERE I utfordrende tider vil kvaliteten på et selskaps corporate governance-prinsipper komme til syne, og selskapets styre og ledelse settes på stor prøve. Temaet er aktuelt her i Norge.