Parat
09.05.2017
Regjeringen har annonsert en ny flyttebølge av statlige arbeidsplasser, men har det offentlige lært noe av alle feilene fra forrige runde? Litt, men ikke nok, må bli fasiten på vår spørrerunde hos Parats ledelse og tillitsvalgte i berørte institusjoner.
Parat-leder Hans-Erik Skjæggerud er kritisk til måten staten gjennomfører flytting av arbeidsplasser fra hovedstaden og ut i deler av vårt vidstrakte land.
Har ikke lært av tidligere feil
Han mener myndighetene ikke har lært nok av de feilene som ble begått da regjeringen i 2003 besluttet å flytte åtte statlige etater med i alt 900 arbeidsplasser. - Nå som da var ikke de berørte medarbeiderne involvert i prosessen på forhånd. Alt er blitt holdt superhemmelig helt til de ansatte fikk vite om flytteplanene via mediene. Det er underlig at man ikke har skjønt hvilken forskjell det er på å få en slik nyhet om sin egen arbeidsplass servert fra egen ledelse, framfor å få den rett i fleisen på Dagsrevyen fra Jan Tore Sanner, sier Skjæggerud.
Ikke så dramatisk
Etter at nyheten om de statlige flytteplanene først sprakk i Aftenposten i midten av februar, offentliggjorde kommunalminister Jan Tore Sanner et par dager senere at regjeringen i inneværende stortingsperiode har vedtatt å flytte ut, eller nærmere sagt etablere om lag 630 statlige arbeidsplasser utenfor Oslo. Ifølge stortingsmeldingen «Bærekraftige byer og sterke distrikter», foreligger det også planer for hvordan regjeringen skal utrede og etablere enda mer statlig virksomhet i hele landet.
Skjæggerud sier det kan være grunn til å tone ned dramatikken i regjeringens flytteplaner en smule, selv om det er like alvorlig for de som faktisk blir rammet. - Ifølge Aftenposten er det kun snakk om å flytte 236 eksisterende arbeidsplasser ut av hovedstaden i denne omgang. Resten av de mye omtalte 630 arbeidsplassene er nyetableringer, som er lite omstridt. Apropos målet om «sterke distrikter», så går ca. 140 av de aktuelle utflyttingsarbeidsplassene til de tre storbyene Bergen, Trondheim og Stavanger, sier han.
Kom som et sjokk
En av de institusjonene som allerede er blitt sterkt berørt av så vel flytteplaner som en større omorganisering, er Pasientskadenemnda.
- Det kom som et sjokk på oss alle da vi 12. mai 2015 fikk beskjed om at hele vår organisasjon med ca. 80 ansatte skulle fusjoneres og flyttes til Bergen, sier Tone Transeth Mosling, som er førstekonsulent og hovedtillitsvalgt for de Parat-organiserte i Pasien
Gå til medietHar ikke lært av tidligere feil
Han mener myndighetene ikke har lært nok av de feilene som ble begått da regjeringen i 2003 besluttet å flytte åtte statlige etater med i alt 900 arbeidsplasser. - Nå som da var ikke de berørte medarbeiderne involvert i prosessen på forhånd. Alt er blitt holdt superhemmelig helt til de ansatte fikk vite om flytteplanene via mediene. Det er underlig at man ikke har skjønt hvilken forskjell det er på å få en slik nyhet om sin egen arbeidsplass servert fra egen ledelse, framfor å få den rett i fleisen på Dagsrevyen fra Jan Tore Sanner, sier Skjæggerud.
Ikke så dramatisk
Etter at nyheten om de statlige flytteplanene først sprakk i Aftenposten i midten av februar, offentliggjorde kommunalminister Jan Tore Sanner et par dager senere at regjeringen i inneværende stortingsperiode har vedtatt å flytte ut, eller nærmere sagt etablere om lag 630 statlige arbeidsplasser utenfor Oslo. Ifølge stortingsmeldingen «Bærekraftige byer og sterke distrikter», foreligger det også planer for hvordan regjeringen skal utrede og etablere enda mer statlig virksomhet i hele landet.
Skjæggerud sier det kan være grunn til å tone ned dramatikken i regjeringens flytteplaner en smule, selv om det er like alvorlig for de som faktisk blir rammet. - Ifølge Aftenposten er det kun snakk om å flytte 236 eksisterende arbeidsplasser ut av hovedstaden i denne omgang. Resten av de mye omtalte 630 arbeidsplassene er nyetableringer, som er lite omstridt. Apropos målet om «sterke distrikter», så går ca. 140 av de aktuelle utflyttingsarbeidsplassene til de tre storbyene Bergen, Trondheim og Stavanger, sier han.
Kom som et sjokk
En av de institusjonene som allerede er blitt sterkt berørt av så vel flytteplaner som en større omorganisering, er Pasientskadenemnda.
- Det kom som et sjokk på oss alle da vi 12. mai 2015 fikk beskjed om at hele vår organisasjon med ca. 80 ansatte skulle fusjoneres og flyttes til Bergen, sier Tone Transeth Mosling, som er førstekonsulent og hovedtillitsvalgt for de Parat-organiserte i Pasien
