Finansfokus
19.10.2022
Ann Jeanett Klinkenberg starter på NHOs Female Future-programmet i oktober og er en av 16 deltagere fra finansbransjen av totalt 60 deltagere fordelt på to kull.
- Jeg bor i Namdalen, lengst nord i Trøndelag. Det er et lite lokalsamfunn hvor det er viktig å gi kvinnelige ledere et tilbud om videreutdanning som på sikt kan gi impulser tilbake til lokalsamfunnet. Også derfor er Female Future-programmet viktig: Det gir kvinnelige ledere økt kompetanse, og kan gi noe tilbake til lokalsamfunnet også, mener Klinkenberg.
Les merNHO Female Future er et lederutviklingsprogram for kvinnelige talenter som bedriften ser potensialet i og ønsker å satse på. I og med at Finans Norge går inn i NHO fra årsskiftet åpnes dette programmet nå også for ansatte i finansbransjen.
- Ser du Female Future-programmet som både nyttig og nødvendig i en banknæring som vel har et renomme som en litt konservativ sektor?
- Jeg skjønner hva du mener, men jeg er faktisk litt uenig i en slik påstand om en litt konservativ bransje. Finansnæringen er blant de bransjer som ser at man trenger kvinner med mer ko