- Det var en elev i klassen min som var best i alt. Da jeg fortalte det til moren min, spurte hun bare «hva får det barnet å spise, som jeg ikke gir til deg?»
Fire tiår seinere er den 45 år gamle tobarnsmoren en av sjefene med lederansvar i NMB - Tanzanias største sparebank.
Mejooli er ansvarlig for å holde oversyn over bankoperasjoner, blant annet over profitt- og tapskontoer. I sitt komfortable luftkondisjonerte kontor minnes hun hvordan hun klarte å klatre oppover karrierestigen, til tross for en del hindringer.
- Min mor sa alltid at ingenting er umulig. Hennes råd formet meg slik at jeg klarte å komme dit jeg er i dag. Han la grunnmuren for det jeg har oppnådd, sier hun.
Veiledning
Mejooli er en av flere kvinnelige næringslivsledere som får veiledning for å kunne søke maktposisjoner og bryte den mannlige dominansen i Tanzanias næringsliv.
Kvinner spiller en sentral rolle i Tanzanias landbruk, og utgjør 82 prosent av arbeidsstyrken i landbrukssektoren. Men deres rolle er ofte usynlig på grunn av et partisk system som prioriterer menn, hevder kvinneaktivister. Det er få kvinner i ledende stillinger, fordi de mangler ferdigheter, utdanning og erfaring til å gjøre en suksessfull karriere, mener de.
Female Future-progr
