Magma
02.12.2020
Trøndelagsavdelingen hadde ambisiøse mål for - 2020, og kåringen oppmuntrer oss til fortsatt innsats i 2021, sier leder av lokalavdelingen Ellen Kristine Støre Govatsmark.
Econa Trøndelag har som de andre lokalavdelingene i Econa raskt endret format fra fysiske møter til nettmøter. Govatsmark forteller at webinarer har slått godt an, og hun nevner spesielt webinaret med BI, der bookingsystemet brøt sammen og de måtte kjøre tre kurs istedenfor ett.
Govatsmark tror årsaken til den gode farten i 2020 tross korona er den gode miksen i styret.
- Vi er blitt en sammensveiset gjeng som speiler medlemsmassen, både erfarne og nye styremedlemmer bidrar med engasjement, idéskaping og gjennomføringsevne.
Gå til medietGovatsmark tror årsaken til den gode farten i 2020 tross korona er den gode miksen i styret.
- Vi er blitt en sammensveiset gjeng som speiler medlemsmassen, både erfarne og nye styremedlemmer bidrar med engasjement, idéskaping og gjennomføringsevne.