LO-Aktuelt
08.02.2017
Virksomheten jeg er hovedverneombud i skal slås sammen med en like stor virksomhet. Arbeidsmiljøarbeidet samorganiseres. Vi har et sentralt arbeidsmiljøutvalg (AMU )og lokale AMU-er på enhetene. Den andre virksomheten har også sentralt AMU, men noe de kaller arbeidsmiljøgrupper (AMG) på enhetsnivå. De går for den løsningen. Hovedforskjellen er at bedriftshelsetjenesten ikke har fast representant i
...AMG. Er det hjemmel i arbeidsmiljøloven for å etablere en slik løsning?. I aml § 7-1 (2) åpnes det for at AMU kan opprette underutvalg. I forskriften om organisering, ledelse og medvirkning § 3-14 står det: «I virksomheter med flere atskilte driftsenheter, kan arbeidsmiljøutvalget vedta at det skal velges lokale arbeidsmiljøutvalg for hver driftsenhet». Det sentrale AMU i virksomheten fastsetter arbeidsoppgave
Les opprinnelig artikkel