Fagpressenytt

Dagens regler for ansattes rett til medbestemmelse i staten kan bli utfordret. Årsaken er at Hovedavtalen i staten skal reforhandles dette året. Avtalen er en viktig ramme for medbestemmelse.

Medbestemmelse handler om ansattes rett til deltakelse i avgjørelser som angår egen arbeidssituasjon - for eksempel om virksomhetens økonomi, flytteprosesser og nedbemanning.

I staten gir Hovedavtalen en stor grad av medbestemmelsesrett gjennom forhandlinger, drøftinger og krav på å bli holdt informert.

Fordi Hovedavtalen i staten skal reforhandles i løpet av året har Arbeidsgiverrådet i staten dratt i gang debatt om medbestemmelse og stiller spørsmål ved om dagens avtale er et hensiktsmessig verktøy.

Det er blant annet utarbeidet diskusjonsnotater som tar opp temaer som drøftinger versus forhandlinger.

Mari Trommald er direktør i Bufdir (Barne-, ungdoms- og familiedirektoratet) og leder av Arbeidsgiverrådet i s