Fagpressenytt

28. april fikk de ansatte i Vardia på Sortland beskjeden de fryktet. Avdelingen skal legges ned. Det var på Sortland det begynte i 2009. Nå går 70 ansatte en usikker jobbfremtid i møte.

Store aktører i finansnæringen flytter stadig flere arbeidsoppgaver til Øst-Europa og Asia. Landets største bank, DNB, har vært i tet med utflagging av utvikling, drift og forvaltning av IT-systemer.

avhengig av en sterk finanssektor i nord for å fortsette den positive utviklingen vi har hatt de siste årene. Jeg frykter at utarmingen av finansbransjen også vil gå på bekostning av næringsutviklingen her nord.

Finansnæringen skriker etter digital kompetanse, men vil ikke videreutdanne egne ansatte slik at de får den nødvendige kompetansen. I stedet sender de dem ut med sluttpakker.

Mange dyktige medlemmer har ufortjent blitt arbeidsledige. Hvis dette gjelder deg, får du nå en unik mulighet til å markedsføre deg og din kompetanse gratis i Finansfokus. I denne utgaven presenterer vi de 12 første kandidatene.

I takt med at omstillingene velter over finansbransjen står mange kompetente og dyktige ansatte uten jobb. Er du arbeidsgiver og trenger arbeidskraft? Her er noen av Finansforbundets dyktige medlemmer som kanskje fyller akkurat ditt behov.

Resultatet for norske banker i første kvartal 2016 var svakere enn i samme periode året før. Samlet egenkapitalavkastning var 10,2 prosent, en nedgang siste år på nær fire prosentpoeng.

- Det har vært en lang og kronglete prosess med periodevis stor usikkerhet knyttet til fremtidig avtalestruktur, sier hovedtillitsvalgt John Glærum-Gaupseth i Kredinor.

For at forbrukerne skal kunne orientere seg i jungelen av fondsprodukter, er det viktig at det finnes tydelige merkeordninger.

- Det har vært en lang og krevende prosess, men vi har kommet styrket ut og endelig signert en god særavtale. Vi er godt fornøyd med det resultatet vi har oppnådd i samarbeid med HR og ledelsen i Lindorff, sier hovedtillitsvalgt Torill Synnøve Vestli.