Arbeidsmanden
11.10.2025
Tatiana Sebestova gjør rent hos forsikringsselskapet IF mens de ansatte er på jobb. Planlegging og dialog er stikkordene.
Tatiana Sebestova flyttet fra Slovakia til Norge for 18 år siden, sammen med sin mann og to døtre på 7 og 13 år. Hun tok et norskkurs på seks måneder, så begynte hun å jobbe som renholder hos ISS.
De siste åtte årene har hun gjort rent hos forsikringsselskapet IF. Først på Lysaker i Bærum, så ble hun med da IF flyttet til det nye kontorbygget på Vækerø utenfor Oslo sentrum.
Sebestova jobber sammen med fire andre renholdere fra ISS. Og de jobber alle på dagtid.
- For meg betydde det at jeg kunne hente barna mine på SFO og skolen, sier hun.
I dag er hun 52 år, og barna er voksne. - Det betyr at jeg kan gjøre mye etter jobben. For eksempel trene, gå ut med venner og handle.
- Det skaper et godt miljø når det er faste renholdere, både dem imellom og mellom renholderne og de ansatte i IF. De kjenner huset og de kjenner oss godt. Det er positivt, slår Anastasia Gavrilyuk fast.
Hun er Service Delivery Responsible i IF og den som er ansvarlig i IF for å følge opp kontrakten med ISS.
ISS er en av 10 ren
Les opprinnelig artikkelDe siste åtte årene har hun gjort rent hos forsikringsselskapet IF. Først på Lysaker i Bærum, så ble hun med da IF flyttet til det nye kontorbygget på Vækerø utenfor Oslo sentrum.
Sebestova jobber sammen med fire andre renholdere fra ISS. Og de jobber alle på dagtid.
- For meg betydde det at jeg kunne hente barna mine på SFO og skolen, sier hun.
I dag er hun 52 år, og barna er voksne. - Det betyr at jeg kan gjøre mye etter jobben. For eksempel trene, gå ut med venner og handle.
- Det skaper et godt miljø når det er faste renholdere, både dem imellom og mellom renholderne og de ansatte i IF. De kjenner huset og de kjenner oss godt. Det er positivt, slår Anastasia Gavrilyuk fast.
Hun er Service Delivery Responsible i IF og den som er ansvarlig i IF for å følge opp kontrakten med ISS.
ISS er en av 10 ren
