Arbeidsmanden
10.11.2016
I norsk arbeidsliv er vi i ferd med å få et A- og B-lag. Vi ser det spesielt innenfor renhold og anlegg. Altfor mange står utenfor det organiserte arbeidslivet av ulike grunner. Vi ser at fler og fler ikke tør å organisere seg av frykt for å miste jobben eller de rettigheter de har i dag. Dette til tross for at deres lønns- og arbeidsvilkår er langt under tariff. Ekstra sårbare er våre nye landsmenn- og kvinner. Med tanke på situasjonen i Europa kan vi forvente oss enda flere flyktninger de kommende årene. Dette er en utfordring regjeringen må ta på alvor, men tiltak og satsninger uteblir.
Mange bedrifter med utenlandsk arbeidskraft har satt i system å utnytte mennesker for egen profitt. De har mye lavere kostnader enn en norsk bedrift som følger tariffavtalen, og de forpliktelser som følger. Dette føre
Les opprinnelig artikkelMange bedrifter med utenlandsk arbeidskraft har satt i system å utnytte mennesker for egen profitt. De har mye lavere kostnader enn en norsk bedrift som følger tariffavtalen, og de forpliktelser som følger. Dette føre