Fagpressenytt

Brit Skogli Wiik ved HLF Briskeby rehabilitering og utadrettede tjenester (RUT) mener at nøkkelen til fullverdig yrkesdeltakelse er åpenhet og kompetanseoverføring. Det meste av lovverket for tilrettelegging for hørselshemmede er på plass, men det mangler tilstrekkelig forståelse, kunnskap og ansvarlige som sørger for at hjelpemidler og tilrettelegging installeres, tas i bruk og vedlikeholdes. For eksempel at hørselskontakten i kommunen fungerer, at noen vet hvor av/på-bryteren til teleslyngen er, at høyttaleranlegg blir brukt og at batterier byttes.

GODE ERFARINGER
Som kurskoordinator og kursleder for kurset Yrkesaktiv med nedsatt hørsel, tidligere Behold jobben-kursene, har hun mange års erfaring fra feltet. Gode erfaringer.
RUT har siden oppstarten i 2008 gjennomført 44 kurs for yrkesaktive pluss oppfølgingskurs med til sammen cirka 700 deltagere. Hvert kurs teller 14-18 deltagere, og går over tre samlinger i tre dager. På årets oppfølgingskurs er det påmeldt rekordmange 62 deltagere.
- Vi får utallige tilbakemeldinger på at kurset gir deltagerne innsikt og styrke til å kjempe for sin plass i arbeidslivet. Som kursleder er det en sterk opplevelse å få være tett på denne prosessen hos deltakerne, når endring skjer og nye mestringsstrategier endrer hverdagen. Det er noe av det som gjør jobben på HLF