LO-Aktuelt
13.09.2017
I fjor var den gjennomsnittlige lønnsveksten for alle arbeidstakere i Norge på 1,7 prosent. Toppsjefene i statseide selskaper fikk i gjennomsnitt over tre ganger mer.
Mens gjennomsnittlig lønnsvekst fra 2015 til 2016 var på 1,7 prosent, steg prisen på varer og tjenester med 2,5 prosent i samme periode. De aller fleste av oss opplevde altså at utgiftene steg mer enn lønna.
Men det var ikke alle som måtte innfinne seg med å ha mindre å rutte med i fjor. De fleste topplederne i de statseide selskapene klarte å sikre seg en lønnsvekst som var over konsumprisindeksen - og forbedret med det kjøpekraften sin.
Frifagbevegelse skrev tidligere i år om NSB-sjef Geir Isaksen som fikk snaut åtte prosent mer i lønn i 2016. Han er ikke
Les opprinnelig artikkelMen det var ikke alle som måtte innfinne seg med å ha mindre å rutte med i fjor. De fleste topplederne i de statseide selskapene klarte å sikre seg en lønnsvekst som var over konsumprisindeksen - og forbedret med det kjøpekraften sin.
Frifagbevegelse skrev tidligere i år om NSB-sjef Geir Isaksen som fikk snaut åtte prosent mer i lønn i 2016. Han er ikke
