Scott er sosialantropolog, og var knytt til eit stort ERC-prosjekt ved Det samfunnsvitskapelege fakultetet. Professoren som fekk eit stort, personleg stipend ønskte å ha Scott med i forskargruppa si, og det var UiB som betalte løna hans. Men likevel meinte UiB at då prosjektet var avslutta, var det grunnlag for å seia opp Scott.
Oppdaga at han hadde fast stilling
Scott fortel at planen hans var å forlata prosjektet då det var avslutta. Men om lag fire år ut i det 4,5-årige prosjektet oppdaga han at lønsutbetalinga var endra.
- Eg tok kontakt med fagforeininga, som konkluderte med at eg hadde vorte fast tilsett. Med andre ord skulle eg ha vorte fast tilsett då eg begynte å jobba i prosjektet, sidan eg skulle vera i jobben i nærare fem år, seier Scott.
Han var formelt tilsett i ei administrativ stilling då prosjektet starta, fordi han ikkje var ferdig med avhandlinga si. Det er han no.
Scott fekk varsel om oppseiing
