Fagpressenytt

VaskeBjørn beveger seg lydløst fram og tilbake over det ujevne murgulvet i den store foajeen på Dragvoll, en av avdelingene ved Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet (NTNU). Han er ute på sin daglige programmerte rute som tar vel tre kvarter. Roboten snur når han er framme ved skyvedøra; sensorer sørger for at han ikke forsvinner ut i Trondheim by. Studenter og ansatte glaner med store øyne etter VaskeBjørn, som han ble døpt etter en navnekonkurranse blant de ansatte.

Bevarer helsen. - Herre e jo knaillbra! utbryter renholder Kirsti Rønning.
Hun er stasjonert på avdeling Gløshaugen, og har derfor ikke truffet roboten før nå, selv om han har vært her på Dragvoll siden januar. Robot-anskaffelsen er knyttet til helse, miljø og sikkerhet (HMS), forteller Wibeke Hågensen. Hun er teamleder for campusservice, som har ansvar for blant annet renhold og vedlikehold. Særlig om vinteren blir det mye skitt i gangene, når folk drar med seg alt saltet fra veiene og inn.
- Før satt vi oppå en kombimaskin og rengjorde gulvet her. Vi satt og ristet på ujevnt underlag, noe som var skikkelig ubehagelig, forteller Hågensen.
Hun er svært fornøyd med at ledelsen av driftssentralen sa ja på flekken til å prøve ut roboten.

Byttet yrke. Kirsti Rønning mener det er avgjørende at ledelsen spiller på lag. Hun opplever at de ansattes ønsker om kompetanseheving blir fulgt opp, så lenge det er relevant for jobben.
Rønning har rengjort ved universitetet siden 2001. Hun er utdannet apotektekniker, men stillestående arbeid satte sine spor. Moren hennes vasket ved