Sykepleien
26.02.2018
Min leder må overbevise meg om at en endring er til det bedre. Jeg må få klare beskjeder om hva som forventes, og hvorfor, skriver Anne Marit Åslund. Som sykepleier i kommunehelsetjenesten gjennom 30 år har jeg hatt flere ulike ledere.
De fleste har fokusert mye på administrasjon, og mindre på ledelse. Etter min mening undervurderer lederne sin egen betydning som rollemodeller.
Les merKommunene står overfor store utfordringer. Utfordringene er beskrevet i en rekke stortingsmeldinger og rapporter de siste tiår. Det handler om å yte gode, kvalitative tjenester til stadig flere tjenestemottakere. I 2030 er det forventet at antall eldre over 80 år vil øke med femti prosent. Det vil bli endret bosettingsmønster og større forventninger i befolkningen er utfordringer som må løses med knappe ressurser. Da må vi tenke annerledes enn det vi har gjort fram til nå. Vi må ta i bruk
