Sykepleien
20.01.2017
TAR VARE PÅ: Ikke minst er det fint at spesialsykepleiere jobber lenge, mener avdelingsleder Marilyn Walle. - Nei, det har ikke vært lett å rekruttere i 2016.
Det er ikke sånn at de går og gresser utenfor her, sier avdelingsleder Marilyn Walle, som skal holde styr på spesialsykepleierkabalen på operasjonsavdelingen på Haraldsplass sykehus.
- Vi strekker oss langt for å ha de eldre sykepleierne her. Ikke minst fordi det er for få spesialsykepleiere i Norge. Kompetansen øker med alderen. Fleksibiliteten også. De har relativt lavt fravær og høy arbeidsmoral, sier hun.
Alderen kan ha sine utfordringer, for eksempel når det gjelder ergonomi.
- Sykepleierne åpner og lukker og kopler mye med fingrene. Hvis du har leddtrøbbel, slik Brigitte Schmidt hadde, blir det vanskelig. Men hun kom jo tilbake. Brigitte er et godt eksempel på stabilitet gjennom mange år.
- MÅ VÆRE FRISK
Walle bekrefter at langtidsfravær er mer vanlig blant dem under 45 år.
- De over 60 er det viktig for bedriften å
Gå til mediet- Vi strekker oss langt for å ha de eldre sykepleierne her. Ikke minst fordi det er for få spesialsykepleiere i Norge. Kompetansen øker med alderen. Fleksibiliteten også. De har relativt lavt fravær og høy arbeidsmoral, sier hun.
Alderen kan ha sine utfordringer, for eksempel når det gjelder ergonomi.
- Sykepleierne åpner og lukker og kopler mye med fingrene. Hvis du har leddtrøbbel, slik Brigitte Schmidt hadde, blir det vanskelig. Men hun kom jo tilbake. Brigitte er et godt eksempel på stabilitet gjennom mange år.
- MÅ VÆRE FRISK
Walle bekrefter at langtidsfravær er mer vanlig blant dem under 45 år.
- De over 60 er det viktig for bedriften å
