Din Hørsel
17.12.2021
En 44 år gammel kvinne ble først ansatt i stillingen som vaktmester på et sykehjem. Men så trakk arbeidsgiveren jobbtilbudet tilbake på grunn av at hun bruker CI. Diskriminering, fastslår Diskrimineringsnemnda.
«Er du glad, sosial og ikke minst handy?» Slik søkte sykehjemmet etter en ny vaktmester i mars i fjor, skriver handikapnytt.no En 44 år gamle kvinne mente hun var kvalifisert og søkte jobben. Og det mente arbeidsgiveren at hun kunne være, og kalte henne inn til et intervju.
Fikk jobbtilbud
I førstegangsintervjuet stilte daværende vaktmester og sykehjemsbestyreren spørsmål om kvinnens nedsatte hørsel og om cochleaimplantatet (CI) som hun bruker.
Kvinnen fortalte at hun kommuniserer godt muntlig, behersker elektroniske hjelpemidler og kommuniserer skriftlig
Gå til medietFikk jobbtilbud
I førstegangsintervjuet stilte daværende vaktmester og sykehjemsbestyreren spørsmål om kvinnens nedsatte hørsel og om cochleaimplantatet (CI) som hun bruker.
Kvinnen fortalte at hun kommuniserer godt muntlig, behersker elektroniske hjelpemidler og kommuniserer skriftlig
