Sykepleien
16.08.2016
Camilla Lien er en av åtte sykepleiere på sin avdeling i hjemmesykepleien i Arendal som har sagt opp sin stilling, bare i år. Hun kjenner seg godt igjen i NOVA-rapporten. Camilla Lien har jobbet flere år i hjemmesykepleien i Arendal kommune.
Hun har tidligere varslet både i lokalavisen og i Sykepleien om farene med stoppeklokkeomsorgen som gir personalet så stor tidsnød i jobben at det går ut over både pasientsikkerhet og -verdighet. Lien ser ikke noen framtid i hjemmesykepleien og fra i høst tar hun videreutdanning i anestesi. Hun trår nå bare til på sporadiske vakter i hjemmesykepleien.
Les mer- Rekordhøyt sykefravær
- Sykefraværet har lenge vært rekordhøyt, og de gode gamle sykepleierne med masse erfaring slutter. Det samme gjør de nyansatte. Bare hittil i år har åtte sykepleiere av totalt 22 på min avdeling i sentrum sluttet. Det er helt forferdelig og jeg er så glad for at problematikken rundt dette blir tema på Arendals-uka, sier Lien.
Sykepleien sendte NOVA-rapporten til henne for at hun kunne lese den og se om hun kjente seg igjen. Det gjorde hun.
- Jeg kjente igjen mye: Presset ledelse, deltidsstillinger, få sykepleiere, lite utviklingsmuligheter, mistrivsel, høyt sykefravær og mange ufaglærte.
- Krise
- Jeg er egentlig for samhandlingsreformen, men når den kombineres med lite f


































































































