Når det er lønnsoppgjør i staten forhandler fagforeningene LO Stat, YS Stat, Unio og Akademikerne på den ene siden i møte med staten, altså Kommunal- og moderniseringsdepartementet, på den andre siden. Statens forhandlingsdelegasjon ledes av personaldirektør i staten, Gisle Norheim. Unio sin forhandlingsleder i staten er Guro Elisabeth Lind, som er leder i Forskerforbundet.
- Dette er et veldig spesielt lønnsoppgjør. Våre medlemmer har levert helt nødvendige bidrag til dugnaden under korona, og hadde fortjent et romslig oppgjør. Men hensynet til norsk økonomi tillater ikke det i år, sier Lind i en pressemelding fra Unio.
Unio krever reallønnsvekst til alle og vil prioritere prosentvise, nasjonale tillegg.
- Vi krever et prosentvis generelt tillegg til alle. Det er viktig for oss å sikre alle en reallønnsvekst. Dette hensynet veier tyngst i dette oppgjøret. Våre medlemmer skal ha sin del av kaken, sier hun.
Mye av dette er allerede brukt opp, i det som kalles overheng, som er tillegg partene ble enige om i fjor, men som først koster penger i år. Overhenget er 1,2 prosent. I tillegg kommer glidning, som er lønnsvekst utenom oppgjøret, som er beregnet til 0,7 prosent. Det er altså ikke så mye penger å fordele.
Dette er Unios krav
Unio kommer til forhandlingsbordet med åtte krav. De lyder:
Unio krever at utdanning, kompetanse, ansvar og risiko skal verdsettes bedre lønnsmessig Unio krever at rammene for årets hovedoppgjør gir klar reallønnsvekst Unio krever at klima og bærekraftsmålene tas inn i trepartsarbeidet Unio krever at det iverksettes et partssamarbeid for forebyggende og helsefremmende arbeidsmiljø med mål om reell mulighet for lengre yrkesliv Unio krever at omstillinger og omorganiseringer initiert av myndighetene ikke skal finansieres av ramma i tariffoppgjøret Det legges til grunn at kravene tilpasses de enkelte tariffområders situasjon Der forholdene tilsier det, bør prosenttillegg prioriteres. Flere lønns- og systemmessige virkemidler må vurderes i de enkelte tariffområder Unio krever at det gis fullt skattefradrag for fagforeningskontingent
Oppgjøret i år er et hovedoppgjør, det vil si at partene kan forhandle om andre ting i hovedtariffavtalen enn bare lønnsjusteringer. I 2018 ble partene i staten enige om å endre og forenkle lønnssystemet i staten, forhandlingene om de endringene har blitt utsatt flere ganger og kommer heller ikke med i årets oppgjør nettopp fordi det er så liten ramme å forhandle om.
Frist for oppgjøret er 15. september. Det er ikke uvanlig at det blir brudd i hovedoppgjør, slik at partene må få hjelp av riksmekleren for å bli enige.
Image-text:
Lønnsforhandlingene i staten begynte i dag. Guro Elisabeth Lind leder Unios lønnsforhandlinger i staten, Sigve Bolstad er nestleder i Unio stat, Klemet Rønning-Aaby er forhandlingssjef i Unio, Jorunn Solgaard er forhandlingssjef i Forskerforbundet, Roar Fosse er forhandlingssjef i Politiets Fellesforbund og Atle Gullestad er sekretær for Unios statsutvalg. Foto: Unio
