Fagpressenytt

Høsten 2021 fikk da 58 år gamle Ingrid Tangen spørsmål om hun ville bytte jobb. Det var Per Johansen som skulle starte en ny Jernia-butikk på Tynset, nord i Østerdalen. Johansen hadde vært sjefen hennes på Maxbo, der hun hadde jobba de siste 15 åra.
Hun takka ja til tilbudet - på én betingelse. Hun skulle beholde den avtalefesta pensjonen (AFP-en).
Både Tangen og butikksjef Johansen trudde alt var i orden.

Tariffavtale
Det er kun bedrifter med tariffavtale som er med i AFP-ordninga. AFP er en ekstrapensjon man kan ta ut fra fylte 62 år, så lenge man oppfyller en rekke kriterier.
Hovedkriteriet er at man har jobba minst sju av de siste ni åra før fylte 62 år i en bedrift med AFP.
- Vi tenkte at alt var i orden når vi hadde meldt oss inn i Virke og fulgte tariffen, sier Johansen.
Jernia-butikken på Tynset åpna i november 2021.
Både de ansatte og sjefen trodde altså at bedriften hadde tariffavtale og derfor var med i AFP-ordninga.
Snaut to år etter var Hedmark Handel og Kontor på besøk under forbundets nasjonale verveuke i september 2023. Da kom nestleder Roy Kristian Rolstad i prat med Tangen. Hun fortalte om planene om å gå av med AFP og at det hadde vært kravet hen