Sykepleien
02.11.2017
Får regjeringen det som den vil, vil deltidsansattes fortrinnsrett til utvidet stilling bli krystallklar. Det liker Unio. Spekter, NHO, Finans Norge og Halden kommune sier imidlertid: Nei takk!
I sommer sendte Arbeids- og sosialdepartementet ut et høringsnotat for å endre arbeidsmiljøloven. De foreslår blant annet å endre paragraf 14-3 slik at deltidsansatte får fortrinnsrett til en del av en stilling. Høringsfristen gikk ut 31. oktober. Nå er det opp til politikerne å bestemme om deltidsansatte skal få fortrinnsrett til deler av en stilling.
Les merUnio roser regjeringen
I en pressemelding og i sitt høringssvar roser Unio regjeringen og gir sin fulle støtte til de foreslåtte endringene.
«Unio støtter «på alle punkter» arbeidsminister Anniken Hauglies forslag om å endre arbeidsmiljøloven slik at det ikke er noen tvil om at deltidsansatte får fortrinnsrett til å få utvidet sin stilling fremfor at arbeidsgiver gjør en nyansettelse», melder Unio.
Bakteppe
Høyesterett har to ganger avvist fortrinnsretten i saker hvor deltidsansatte har ønsket at arbeidsgiver skal gi dem økte stillinger før stillinger utlyses.
Arbeidsdepartemen
