Det var ikke alle som måtte innfinne seg med å ha mindre å rutte med i fjor. De fleste topplederne i de statseide selskapene klarte å sikre seg en lønnsvekst som var over konsumprisindeksen - og forbedret med det kjøpekraften sin.
Fri fagbevegelse skrev tidligere i år om NSB-sjef Geir Isaksen, som fikk snaut åtte prosent mer i lønn i 2016.
Han er ikke unntaket.
* Dette er snittlønna i over 300 yrker
Finans og fly
I snitt var lønnsveksten i de 23 statseide selskapene 6,1 prosent. Det må legges til at det har vært mange lederskifter i disse selskapene, og det er store variasjoner i lønnsøkningene. I tillegg gir bonusene, til de som har det, store utslag.
I likhet med resten av arbeidslivet, kan det lønne seg å være toppsjef innen finans også når staten er eier. Administrerende direktør i GIEK Kredittforsikring, Erica Johanne Blakstad, sikret seg en liten bonus på drøyt 160.000 kroner - i tillegg til økningen i grunnlønna. Det gjorde at hun fikk en lønnsvekst på pene 13,5 prosent.
I år har AIM Norway, selskapet som blant annet har reparasjoner på F16-flyene til Forsvaret, tapt kontrakter til Italia og vært nødt til å permittere ansatte. I 2016 me
