- Har du nok barnesykepleiere?
- Absolutt ikke, sier hun.
- Jeg er langt unna målet om 60 prosent barnesykepleiere.
Jobber med kompetansen
- Bekymrer det deg?
- Kompetansen i mine seksjoner er noe jeg hele tiden er oppmerksom på, og som vi aldri slipper taket i, sier Kjersti Langmoen og presiserer:
- Jeg har kjempeflinke ansatte, og ønsker flere med spesiell kompetanse på barn. Har vi ikke spesialkompetanse på barn, har vi ikke kunnskapen til å ivareta de aller skjøreste pasientene.
Hun legger til:
- Vi har mange barn med komplekse diagnoser, og de er helt prisgitt vår kompetanse.
Var arrogant
Selv er hun utdannet intensivsykepleier, og har lang erfaring med voksne intensivpasienter, faget intensivsykepleie og intensivmedisin. Hun innrømmer at hun tidligere hadde en arrogant holdning til andre spesialiteter, som barnesykepleie.
- For meg var intensivsykepleie gullstandarden, sier hun.
Men så ble hun leder for en barneavdeling.
- Da oppdaget jeg at intensivsykepleieren ikke nødvendigvis er Guds gave til pasienten, sier hun med et lite glimt i øyet.
- Jeg lærte mer om barnas ulike utviklingsfaser og hvilke behov de har. Spekteret var mye bredere enn jeg trodde, og jeg så at sykepleie til barn rommer så mye mer enn sykepleie til voksne.
- Hva mener du?
- Jeg innså at jeg selv ikke hadde kompetanse på alt som følger med barn på sykehus. Ikke minst hvilken betydning kunnskap om barns ulike utvi
