Arkitektnytt
18.03.2022
interiørarkitekt MNIL Arbeidssted: Daglig leder i Kirsti Skulberg AS, på Adamstuen i Oslo
Utdannet: Møbelsnekker (1978). Interiørarkitekt SHKS (1982). Master arkitekturvern / bygningsvern AHO (2008)
Har vært medlem i NlL siden: 1982 Har ledet komiteen siden: 2018 Antall medlemmer i komiteen: 4. Interiørarkitekter MNIL Hege Roksand, Morten Haneseth, Camilla Dahl og leder Kirsti Skulberg.
- Hvilke oppgaver jobber komiteen med?
- NIL har et eget etisk regelverk, som er komitéens arbeidsunderlag. Dette er regler som alle NIL-medlemmer har tilgang til, men som naturlig nok ikke er dagligdags lesning. Vi i etisk komité følger også en egen vedtatt prosedyre for behandling av saker i NIL. Oppgavene kan variere, men de handler primært om forhold og situasjoner som for eksempel oppstår angående habilitet, og når etikk og moral står på spill.
- Hvordan går dere frem for å utføre oppgavene?
- Etisk komité behandler kun saker som er meldt inn skriftlig, og vi orienterer administrasjonen og styret om innkomne saker. Innklager blir også gjort oppmerksom på klagegangen. Alle saker er taushetsbelagt. For å sikre nøytralitet i behandling av saken, er det viktig at man er åpen om eventuelle personlige forhold til de involverte, og at man trekker seg ut a
Gå til medietHar vært medlem i NlL siden: 1982 Har ledet komiteen siden: 2018 Antall medlemmer i komiteen: 4. Interiørarkitekter MNIL Hege Roksand, Morten Haneseth, Camilla Dahl og leder Kirsti Skulberg.
- Hvilke oppgaver jobber komiteen med?
- NIL har et eget etisk regelverk, som er komitéens arbeidsunderlag. Dette er regler som alle NIL-medlemmer har tilgang til, men som naturlig nok ikke er dagligdags lesning. Vi i etisk komité følger også en egen vedtatt prosedyre for behandling av saker i NIL. Oppgavene kan variere, men de handler primært om forhold og situasjoner som for eksempel oppstår angående habilitet, og når etikk og moral står på spill.
- Hvordan går dere frem for å utføre oppgavene?
- Etisk komité behandler kun saker som er meldt inn skriftlig, og vi orienterer administrasjonen og styret om innkomne saker. Innklager blir også gjort oppmerksom på klagegangen. Alle saker er taushetsbelagt. For å sikre nøytralitet i behandling av saken, er det viktig at man er åpen om eventuelle personlige forhold til de involverte, og at man trekker seg ut a
