Advokatbladet
14.02.2024
Vi som er en del av mangfoldet i advokatbransjen, må være gode rollemodeller. Vi må ikke trekke opp stigen etter oss, og huske på at det ikke finnes noen «one size fits all», skriver Tarnjit Singh Shergill.
Som den yngste sønnen i en søskenflokk på fire med innvandrerforeldre fra Punjabi i India, født og oppvokst i Lier, har jeg alltid vært en minoritet. Enten det var som en av få elever på skolen med minoritetsbakgrunn, som en av få jusstudenter med minoritetsbakgrunn, eller nå som en av få advokater med minoritetsbakgrunn.
I den daglige utførelsen av mitt arbeid er ikke min minoritetsbakgrunn noe som ofte kommer på spissen. Jeg arbeider i stor grad med å være rådgiver for profesjonelle parter, og ofte er internasjonale aktører med på en eller flere sider av transaksjonen.
Ettersom jeg er oppvokst i et flerkulturelt hjem, er det enklere for meg enn for kollegaene mine å forstå visse kulturelle nyanser, dersom vi samarbeide
Gå til medietI den daglige utførelsen av mitt arbeid er ikke min minoritetsbakgrunn noe som ofte kommer på spissen. Jeg arbeider i stor grad med å være rådgiver for profesjonelle parter, og ofte er internasjonale aktører med på en eller flere sider av transaksjonen.
Ettersom jeg er oppvokst i et flerkulturelt hjem, er det enklere for meg enn for kollegaene mine å forstå visse kulturelle nyanser, dersom vi samarbeide
