Helsefagarbeideren
21.09.2020
Uniformsbruk har tidligere ikke vært vanlig for ansatte som jobber for personer med utviklingshemminger. Koronatidene har gitt mange tilgang på uniform, men bør den benyttes fast, eller bare ved smitteutbrudd?
Bruken av uniformer er omdiskutert blant både helsefagarbeidere og vernepleiere. En vanlig årsak til å ønske uniform er at det kan bli mye slitasje på eget tøy som ikke blir tilstrekkelig kompensert av arbeidsgiver.
Påbudt under stell i Narvik
I Narvik kommune har de ansatte i boligtjenesten fått økt tilgang på uniformstøy til bruk under stell og pleie av personer med multifunksjonshemminger. Før har noen ansatte fått, andre ikke. Nå får alle som vil ha.
- Det har ikke vært noe spørsmål fra arbeidsgiver, de har bare ordnet det, forteller Arnt Ove Pettersen som er hovedtillitsvalgt for Delta.
I kommunen har de mange boliger der personer med varierende grader av utviklingshemming bor sammen. Uniformen skal bare benyttes under stell og pleie, understreker Arnt Ove, og aldri utendørs. Han er utdannet helsefagarbeider og har arbeidet i boligtjenesten i mange år.
Under stell er det nå påbudt å bruke uniform i Narvik, og den skal tas av før man går inn til en bruker for å utføre miljøarbeid. Imidlertid handle
Gå til medietPåbudt under stell i Narvik
I Narvik kommune har de ansatte i boligtjenesten fått økt tilgang på uniformstøy til bruk under stell og pleie av personer med multifunksjonshemminger. Før har noen ansatte fått, andre ikke. Nå får alle som vil ha.
- Det har ikke vært noe spørsmål fra arbeidsgiver, de har bare ordnet det, forteller Arnt Ove Pettersen som er hovedtillitsvalgt for Delta.
I kommunen har de mange boliger der personer med varierende grader av utviklingshemming bor sammen. Uniformen skal bare benyttes under stell og pleie, understreker Arnt Ove, og aldri utendørs. Han er utdannet helsefagarbeider og har arbeidet i boligtjenesten i mange år.
Under stell er det nå påbudt å bruke uniform i Narvik, og den skal tas av før man går inn til en bruker for å utføre miljøarbeid. Imidlertid handle