Hotellansatte vant tipssak i lagmannsretten: Har rett til å beholde tips uten trekk fra arbeidsgiver

Advokatbladet 07.04.2022

Kari Hegstad

Blir den nylig avsagte dommen fra Borgarting stående, kan ikke hotellene lenger bruke ansattes tips til å dekke arbeidsgiveravgift og egne administrasjonskostnader.

I fjor gikk arbeidstakerorganisasjonen Parat til sak på vegne av sine medlemmer på Oslo Plaza Hotel, og det samme gjorde Fellesforbundet for sine medlemmer på Hotel Bristol.

Før 2019 utbetalte hotellene mottatt tips uavkortet til sine ansatte, og de ansatte hadde selv ansvar for å beregne arbeidsgiveravgift av tipsen og for innberetning til skattemyndighetene. Etter en endring i skattelovgivningen som trådte i kraft 1. januar 2019, ble dette ansvaret flyttet over på arbeidsgiver.

Både Bristol og Plaza innførte nye ordninger, hvor det ble gjort fratrekk i tipsen for å dekke kostnader som de ble påført som følge av de nye reglene. D

Les mer