LO-Aktuelt
23.04.2020
Jeg er deltidsansatt som helsefagarbeider i en kommune. Kommunen har nå lyst ut en tilsvarende stilling som jeg har, og jeg mener jeg har fortrinnsrett til denne stillingen slik at jeg kan få «fylt opp» stillingen min. Kan jeg kreve fortrinnsrett til del av stillingen? Og hva skjer hvis flere mener de har fortrinnsrett?
Det er mulig å kreve fortrinnsrett til del av en stilling. Regelverket har vært skiftende når det gjelder dette, men det fremkommer nå av arbeidsmiljøloven § 14-3 at man kan kreve fortrinnsrett også til en del av en stilling. Man har imidlertid ikke et krav på fortrinnsrett dersom fortrinnsretten utgjør en vesentlig ulempe for arbeids
Les opprinnelig artikkel
