AstmaAllergi
08.02.2017
I mai får vi vite om demonstrantene i fakkeltoget lykkes med sin kamp for å bevare Granheim Lungesykehus i Gausdal ved Lillehammer.
Høsten 2016 foreslo direktør Morten Lang Ree i Sykehuset Innlandet at tilbudet på Granheim Lungesykehus i Gausdal skulle fordeles på andre sykehus i Innlandet, og at Granheim som enhet skulle legges ned.
Dette vakte kraftige protester i lokalmiljøet og blant pasientene, et fakkeltog samlet over 400 deltakere.
Pasientene stilte opp.
«Leve Granheim! », runget da fakkeltoget gikk gjennom Storgata 11. november i fjor.
- Jeg er både rørt og takknemlig over at så mange valgte og stille opp denne kalde kvelden i Lillehammer. Det sier Anette Sørsveen som er sykepleier på Granheim og tillitsvalgt for Norsk Sykepleierforbund.
En pasient forteller at mange flere hadde stilt opp om det ikke var så kaldt. - For en del av oss er det slik at kulda setter begrensninger, men dette er viktig for oss, poengterer han.
Flere av pasientene utrykker uro og skuffelse over det de frykter kan være en oppdeling av tilbudet, og som igjen kan føre til dårlige behandling.
En annen forteller at på grunn av tilbudet på Granheim fikk han 20 år ekstra i arbeidslivet.
- Disse årene har jo sin verdi på flere områder enn skatteinntekter, men er vel neppe synlig på helsesjefenes budsjetter, sier han bes
Gå til medietDette vakte kraftige protester i lokalmiljøet og blant pasientene, et fakkeltog samlet over 400 deltakere.
Pasientene stilte opp.
«Leve Granheim! », runget da fakkeltoget gikk gjennom Storgata 11. november i fjor.
- Jeg er både rørt og takknemlig over at så mange valgte og stille opp denne kalde kvelden i Lillehammer. Det sier Anette Sørsveen som er sykepleier på Granheim og tillitsvalgt for Norsk Sykepleierforbund.
En pasient forteller at mange flere hadde stilt opp om det ikke var så kaldt. - For en del av oss er det slik at kulda setter begrensninger, men dette er viktig for oss, poengterer han.
Flere av pasientene utrykker uro og skuffelse over det de frykter kan være en oppdeling av tilbudet, og som igjen kan føre til dårlige behandling.
En annen forteller at på grunn av tilbudet på Granheim fikk han 20 år ekstra i arbeidslivet.
- Disse årene har jo sin verdi på flere områder enn skatteinntekter, men er vel neppe synlig på helsesjefenes budsjetter, sier han bes
