Fagpressenytt

For et flertall av norske arbeidstakere er det en selvfølge å ha tariffavtale på jobben. Slike avtaler sikrer både lønns- og arbeidsvilkår, og seriøse bedrifter ser verdien av å ha tariffavtale med de ansatte. Men det finnes unntak.
De siste ukene har medlemmer i to bedrifter i Fellesforbundet i Oslo fått erfare at det slett ikke er alle arbeidsgivere som ønsker seg samarbeid og gode vilkår for sine ansatte.

BÅDE PÅ LAGERBEDRIFTEN 360 LOGISTICS og restauranten Olivia i Hegdeha