Fagpressenytt

Rundt 100 personer jobber i dag på kontrakt med Norsk Folkehjelps hovedkontor men er utsendt til organisasjonens prosjekter og programmer i rundt 30 ulike land verden over. De ansatte kommer selv fra over 30 ulike nasjoner. De ikke-norske har ikke mulighet til å melde seg inn i HK, men ønsker å organisere seg, og ser fordelen av å være knyttet til den fagforeninga som organiserer flest Norsk Folkehjelp-ansatte. Nå jobbes det for å få dem organisert i en egen klubb med tilknytning til HK-klubben.
- Vi som jobber ute har ikke vært ordentlig representert. Vi ønsker en sterkere stemme inn mot ledelsen, og vi vil komme i posisjon til å forhandle om arbeidsforholdet vårt med arbeidsgiveren vår. Derfor har vi behov for å organisere oss, og vi har et ønske om å gjøre det sammen med HK-klubben i Folkehjelpa, sier Aksel Steen-Nilsen, en av initiativtakerne til den såkalte «uteklubben».

Korte kontrakter
Steen-Nilsen forteller at det er stor interesse blant de uteansatte for å danne felles klubb. Selv om de ansatte har ulik kulturbakgrunn og jobber i mange ulike land, har de et felles ønske om medbestemmelse og mulighet til selv å forhandle særavtalen som gjelder alle som er ansatt på kontrakter i utlandet. Ett av de heteste temaene er den utstrakte bruken av midlertidige kontrakter, sier Steen-Nilsen.
Han har selv jobbet utenlands for Norsk Folkehj