Bakgrunnen er at det 1. april ble innført en regelendring i arbeidsmiljøloven §14-12 første ledd som medfører at innleie av arbeidstaker fra en virksomhet som har til formål å drive utleie, ikke lenger er tillatt «når arbeidet er av midlertidig karakter».
I tillegg ble det innført et forbud mot innleie av arbeidskraft til byggenæringen i regionene Oslo, Viken og tidligere Vestfold.
De nye reglene var underlagt en overgangsperiode som varte til 1. juli, hvilket betyr at reglene først gis virkning for inngåtte kontrakter fra og med 1. juli 2023.
Finansavisen omtalte saken først (krever innlogging).
Hastesak for bemanningsselskapene
Som et resultat av disse endringene, har bemanningsselskaper måttet gjennomgå betydelige nedskjæringer, noe som har ført til en nedgang i omsetningen.
Finansavisen skriver at bemanningsfirmaene Heine Aardalen og Stolt, i løpet av våren har sagt opp majoriteten av sine ansatte, til sammen 150. Førstnevnte har nylig måttet legg
