Stor belastning, stor seier
I dag er det mange som gleder seg.
- Jeg er veldig glad og lettet. Dette er en stor seier, sier Trude Holseter, et av HK-medlemmene som nå har vunnet fram.
Holseter har vært uten arbeid siden hun mistet jobben i 2015.
Hun synes denne saken har vært en stor belastning.
- Det har gått opp og ned. Jeg har tre barn, hus og hjem, da får du noen ekstra bekymringer, sier hun.
Nå gleder Holseter seg til å komme tilbake i jobb, denne gangen i Widerøe-uniform. Når det skal skje vet hun ennå ikke.
(Artikkelen fortsetter under bildet)
LO førte saken: Nina Kroken og Alexander Cascio fra LOs juridiske avdeling kan innkassere en stor seier på vegne av medlemmene i Handel og Kontor og Fellesforbundet.
Erlend Angelo
Vernet ivaretatt
De to LO-advokatene Nina Kroken og Alexander Cascio, som har ført saken på vegne av de tidligere Aviator-ansatte, har en god dag på jobben.
- Det er veldig, veldig gledelig at medlemmene vant fram. Punktum er satt, og lagmannsrettens dom er rettskraftig, slår Kroken fast.
Kroken er svært fornøyd med at arbeidstakernes vern er ivaretatt med denne dommen.
- Widerøe lyktes ikke i sitt forsøk på å komme seg unna at dette er en virksomhetsoverdragelse, verken ved at de overtok Aviators kunder på ulike tidspunkt, eller ved å unngå å ansette folk fra Aviator, sier hun.
Kroken er også fornøyd med at erstatningen ble regnet ut fra de ansattes faktiske arbeidstid, og ikke ut fra den avtalte stillingsbrøken. Det har stor betydning for ansatte i lave stillinger og som jobber mer enn det som står i kontrakten deres, sier hun.
Betydning for flere
LO-advokaten tror dommen fra lagmannsretten vil få betydning både for andre ansatte i luftfarten og i andre bransjer som er utsatt for anbudskonkurranser. Dommen vil gjøre det lettere for andre å beholde jobben i det selskapet som vinner slike konkurranser, mener Kroken.
Det tror også Kjell Finvåg, faglig sekretær i Handel og Kontor.
- I denne bransjen er det mange anbudsrunder på bakketjenester. Dommen kan få betydning også i andre saker, og gi større forutsigarhet for den ansatte, skriver han i en sms til HK-Nytt.
Han roser Kroken og hennes kollega Alexander Cascio.
- Vi er takknemlige for deres iherdige innsats. Samarbeidet med LOs juridiske avdeling gjør medlemskap i HK verdifullt, skriver han.
(Artikkelen fortsetter under bildet)
GLAD MANN: Kjell Finvåg, faglig sekretær i HK tror denne dommen vil få betydning for andre arbeidstakere også.
Erlend Angelo
- Gledelig
Kim Kalsås-Carlsen, sekretær på Fellesforbundets distriktskontor i Oslo og Akershus, er også en glad mann i dag.
- Dette var veldig gledelige nyheter. Det har vært spennende å vente på en endelig avgjørelse i denne saken, sier han til HK-Nytt.
Foreløpig er det ikke klart når de tidligere Aviator-ansatte skal begynne i jobb hos Widerøe.
- Frykter de ansatte i Widerøe at de vil miste jobben når de tidligere Aviator-ansatte skal begynne i bedriften?
- Litt frykt har det vært, men det har roet seg ettersom tiden har gått. De ansatte i Widerøe er jo enig i prinsippet om virksomhetsoverdragelse, at det er fornuftig at de ansatte sikres, sier han.
Ikke forsøkt å vri seg unna
Widerøes advokat Knut-Marius Sture synes det er leit at Høyesterett ikke ville behandle anken, men slår fast at det ikke er noe å gjøre ved det.
Sture avviser imidlertid LO-advokat Krokens påstand om at Widerøe har forsøkt å komme seg unna reglene om virksomhetsoverdragelse.
- Ingen av Widerøes handlinger har vært motivert ut fra et ønske om å vri seg unna regelverket for virksomhetsoverdragelse. Det er det feil å antyde, sier han til HK-Nytt.
Extra-info:
Dette er saken:
* Høsten 2015 mistet bakkeselskapet Aviator ved Torp lufthavn Sandefjord kontraktene med sine tre kunder, flyselskapene Wizz Air, KLM og Norwegian.
* 75 ansatte i Aviator ble stående uten jobb.
* Konkurrenten Widerøe Ground Handling overtok kontraktene med flyselskapene.
* HK og Fellesforbundet hevdet at dette var en virksomhetsoverdragelse og krevde at de Aviator-ansatte fikk fortsette i Widerøe, men Widerøe nektet.
* Både tingretten og lagmannsretten har gitt de ansatte rett til jobb og millioner av kroner i erstatning.
* Widerøe anket saken til Høyesterett.
* Mandag ble det klart at Høysteretts ankeutvalg avviste behandling i Høyesterett. Dermed er dommen fra lagmannsretten rettskraftig. De ni som krevde jobben tilbake får det, og de 20 LO-medlemmene får 11,3 millioner kroner i erstatning, og saksomkostningene dekket.
