Alle mediene redigeres i henhold til redaktørplakaten og vær varsom-plakaten.
Fontene
Fontene utgis av Fellesorganisasjonen (FO), som er fagorganisasjon for barnevernspedagoger, sosionomer, vernepleiere og velferdsvitere. Bladet inneholder reportasjer, kommentarstoff og aktuelle nyheter på feltet. Fontene har også stoff om FOs politikk og virksomhet, både sosialpolitikk, lønn og tariffspørsmål, internasjonalt stoff, kvinnepolitikk, fagutviklings- og metodestoff. Dessuten har bladet fra 2007 også fagartikler og bokanmeldelser. Siden 2008 har vi i tillegg utgitt to årlige utgaver av Fontene forskning.
Bladet er et sentralt organ for stillingsannonser, kurs, konferanser, utdanning, faglitteratur og produktannonser. Fontene går ut til alle medlemmene. Bladet redigeres i tråd med Redaktørplakaten og Vær Varsom-plakaten og skal inspirere til fagutvikling, debatt og forenings- og samfunnsengasjement.
• Nesten hver fjerde ansatte i kommunalt barnevern utsatt for netthets • 1 prosent har vurdert å slutte i jobben på grunn av netthets. • Bare 15 prosent oppgir at arbeidsplassen har rutiner for å følge opp hetsen.
● Raghad (15) og Mahmoud Shaar (21) flyktet aleine fra Syria for to år siden. ● De har fått opphold i Norge og søkte om familiegjenforening i fjor. ● I mars fikk de enebolig for å ta i mot familien.
Unicef har finlest partiprogrammene, og finner at de tre største partiene ikke nevner barnefattigdom. Dette til tross for at antall barn som vokser opp i fattige familier er tredoblet siden 2001.
Hvis studentleder Helene Harby var kunnskapsminister for en dag, ville hun gitt sosialarbeiderutdanningene mer penger og stilt strengere krav til praksisperiodene.
Som tilsynsutøvere uten kompetanse på samisk språk og kultur har vi vært usikre på om vi har klart å legge til rette for at brukerne får fremmet sine synspunkter.
Skulle han virkelig behandle alvorlig syke pasienter med trommer? Hans Petter Solli ble møtt med skepsis da han begynte som en av de første musikkterapeutene på psykiatrisk avdeling.
Å jobbe med barnevern utsetter fagfolkene for stor følelsesmessig slitasje. Slitne medarbeidere sier opp, og så blir de andre enda mer slitne. Barnevernstjenesten må sørge for at de ansatte blir.