Fagbladet
18.02.2020
Lønnsforskjellene i Norge økte fram til 2015, men har siden ligget flatt. Det viser ferske tall fra Teknisk beregningsutvalg for inntektsoppgjørene (TBU), som mandag la fram sin foreløpige rapport om lønns- og prisutviklingen i fjor.
Nøkkeltallene fra TBU danner en viktig del av grunnlaget for årets lønnsoppgjør.
Les merI rapporten fra TBU kommer det fram at lønnsspredningen i Norge, målt ved hjelp av den såkalte Gini-koeffisienten, økte jevnt fra 1998 til 2015. Men i årene etter 2015 har utviklingen ligget tilnærmet flatt.
Unntaket er kvinner, som har opplevd økende lønnsspredning også de seneste årene.
Oljeprisfall er mulig forklaring
TBU-leder Geir Axelsen tror forklaringen er sammensatt, men trekker fram oljeprisfallet i 2014 som en mulig årsak.
- Konjunkturutviklingen innenfor oljebransjen har sannsynligvis ført til en noe svakere lønnsutvikling blant noen med høyere lønn, påpeker han.
Gjennomsnittlig lønn for heltidsansatte kvinner ligger nå på