Hovedverneombud i Kvinnherad kommune
«Er jeg den eneste som gleder meg til å gå på jobb nå for tiden?»
Dette spørsmålet fikk jeg av et verneombud her om dagen, og vi ble snakkende en stund rundt dette.
Tidvis oppleves det som om verneombudet har rett i sin uttalelse, for vi hører stadig om mindre glede og mer om opplevelser av stress, følelsen av utbrenthet, oppgitthet og liknende.
Vil dette si at begrepet «arbeidsglede» rett og slett er følelsesstyrt?
Så hva er egentlig «Arbeidsglede»?
Er «Arbeidsglede» det samme som «Jobbtilfredshet»? Da jeg søkte rundt om etter den klare definisjonen av «arbeidsglede» fant jeg ut at den kan oppleves ganske subjektivt. Det som for eksempel er stress for meg er ikke sikkert stress for deg. Hvis jeg opplever manglende arbeidsglede på noen punkter, trenger ikke med andre ord ikke det å bety at andre gjør det.
Det er altså mine følelser som definerer min arbeidsglede.
Definisjonene som går igjen av manglende arbeidsglede er manglende tro på egen mestring, uklare roller, u
