Kvinnen, som hadde jobbet der i 34 år, nektet å godta oppsigelsen. Rettssaken der kvinnen skulle kreve at oppsigelsen ble kjent ugyldig, skulle egentlig starte i Sør-Rogaland tingrett på mandag. Men det blir ingen rettsak. For partene har inngått forlik. Det bekrefter kvinnens advokat Bjørn Inge Waage.
- Det er inngått, forlik, partene er enige og forliket innebærer at hun fortsatt vil ha et ansettelsesforhold i Norce, sier LO-advokaten.
Han ønsker ikke å uttale seg om hvorvidt dette er den samme stillingen som hun hadde, og om stillingen er 100 prosent.
-Hvor fornøyde er dere med utfallet?
-Det er alltid vanskelig å stå i en tvist med sin arbeidsgiver, og hun er selvsagt glad for at de har kommet til enighet.
-Hvorfor valgte hun å inngå forlik?
- Det ønsker jeg ikke å uttale meg om.
Advokaten til Norce, NHO-advokat Anette Eckhoff, ønsker ikke å kommentere forliket.
Fikk tilbud om annen stilling - takket nei
Kvinnen har vært ansatt i fellesadministrasjonen, og har blant annet jobbet med støttetjenester for forskere.
I sluttinnlegget Norce sendte retten, skrev de at det på tidspunktet for oppsigelsen ikke var passende arbeid som kunne tilbys henne. I et senere forhandlingsmøte skal hun ha fått tilbud om annen stilling, men takket nei til denne.
Tillitsvalgt Elisabeth Aaserød i NTL, som er kvinnens fagforening, har uttalt til Forskerforum at det eneste arbeidsgiver kunne tilby som en mulig løsning, var å sitte i resepsjonen ved Norce i Bergen, i en 50 prosent stilling.
- Vi mente at det ikke var et reelt omplassesringstilbud at hun skulle gå ned til halv jobb og pendle fra Stavanger til Bergen, sa Aaserød.
Image-text:
Det blir ikke rettssak i Sør-Rogaland tingrett. Foto: Scanpix
