I 2018 skal avtalen om inkluderende arbeidsliv (IA-avtalen) reforhandles. Avtalen har som mål å redusere sykefraværet. Virke-direktør Inger Lise Blyverket sier i torsdagens Dagsavisen at både karensdager og en reduksjon fra 100 prosent til 90 eller 80 prosent (i sykelønn journ.anm) bør drøftes. Virke mener at dagens sykelønnsordning er for dyr.
Hun møter kraftig motbør fra Unio-leder Ragnhild Lied.
- " Jeg har ikke noen tro på kollektive avstraffelser som karensdager. Undersøkelser i andre land viser at karensdager ikke virker, sier Lied til Utdanning. Hun vil ikke gå inn på diskusjoner nå om kutt i sykelønn til 80 eller 90 prosent.
- " Viktigere å følge opp arbeidstakeren
Lied mener det er viktigere at arbeidsgiver følger opp den enkelte arbeidstaker med ulike tiltak for å få vedkommende tilbake i arbeid.
- " Det er ikke riktig at syke mennesker som har bekymringer knyttet til egen helse, skal få en tilleggsbelastning i form av økonomiske bekymringer, sier hun, og legger til:
- " Vi skal være villige til å diskutere ulike ordninger. Men det som er grunnleggende for oss, er at de
