Skolelederen
23.11.2017
De nye reglene om elevenes rett til et trygt og godt skolemiljø pålegger alle ansatte ved skolen en aktivitetsplikt dersom de har mistanke om eller
... kjennskap til at en elev ikke har det trygt og godt på skolen. Slike saker kan være vanskelige å ta tak i, særlig gjelder dette saker hvor man mistenker at en kollega står bak krenkelser av elever. Hvilke konsekvenser kan det få for ansatte som ikke overholder aktivitetsplikten?
Det er skolens ansvar å påse at alle elever får oppfylt sin rett til et godt og trygt skolemiljø uten mobbing og andre krenkelser. Som et ledd i dette ansvaret er alle ansatte ved skolen forpliktet til å handle dersom de har mistanke eller kunnskap om at en elev ikke har et godt og trygt skolemiljø. En ansatt som har mistanke om at en kollega står bak krenkelser av ele
Gå til medietDet er skolens ansvar å påse at alle elever får oppfylt sin rett til et godt og trygt skolemiljø uten mobbing og andre krenkelser. Som et ledd i dette ansvaret er alle ansatte ved skolen forpliktet til å handle dersom de har mistanke eller kunnskap om at en elev ikke har et godt og trygt skolemiljø. En ansatt som har mistanke om at en kollega står bak krenkelser av ele
