Parat
04.11.2019
16.143 brudd på arbeidsmiljølovens arbeidstidsbestemmelser på 6 måneder, det er fasit når Forsvaret gjør opp status for første halvår 2019. - Svært alvorlig. Det vitner om høy aktivitet og for liten bemanning, sier leder av Parat forsvar.
Forsvaret er på mange måter en spesiell virksomhet, derfor har de også en rekke unntak fra arbeidsmiljølovens bestemmelser. Gjennom «Arbeidstidsavtalen for Forsvaret» er det inngått en avtale om hvordan arbeidstiden skal beregnes, og hvilke unntak som gjør at forsvarspersonell ikke omfattes av arbeidsmiljølovens arbeidstidsbestemmelser.
Les merNår det i første halvår er registrert 16.143 brudd på arbeidsmiljølovens arbeidstidsbestemmelser i Forsvaret, kommer dette i tillegg til det som gjennom arbeidstidsavtalen