La meg slå det fast med en gang: Det er kvalifikasjoner som må være avgjørende i en ansettelsesprosess ved et norsk universitet - ikke nasjonalitet. Det ligger dypt innbakt i selve universitetsidéen at vi alle tilhører, skal høste fra og bidra til en internasjonal kunnskapsallmenning. Det å utvikle ny kunnskap er et globalt prosjekt. Intetmindre.
Kvalifikasjonsprinsippet - at kvalifikasjoner og ikke nasjonalitet skal være avgjørende - må selvsagt ikke hindre universitetene og høyskolene i å ivareta ansvaret for det norske samfunnet. Jeg mener at dette ansvaret best ivaretas nettopp ved å holde seg til kvalifikasjonsprinsippet. I det følgende vil jeg argumentere fordette.
Universitetene må være kvalifiserte og må kunne undervise og forske innen felt som i sitt vesen krever dyp forståelse og kunnskap om norsk og nordisk språk og kultur, og om norsk og nordisk lov og statsforfatning. Å legge slike krav inn i en stillingsutlysning er helt forenlig med kvalifikasjonsprinsippet. Og
